第250章 考试之前

他们也知道自己应该全力支持他，帮助他实现这个目标。

然而，也有一些老顽固们对此表示反对。他们认为，科举考试应该是一个统一的考试，不应该有这样那样的特殊待遇。

他们认为，只有通过统一的考试，才能真正选拔出有才华和品德的人才来治理国家。

于是，李通明在朝堂舌战群儒，说服了老顽固们。

“各位大人，我知道你们对于我的分卷考试和分科考试的方案有所疑虑。”李通明说道，“但是我认为，这是我们选拔人才的必要手段。”

“但是我们该怎么选拔人才呢？”另一位大臣问道，“我们不能只靠考试和面试来选拔人才，这样太单一了。”

“我们可以采用多种方式来选拔人才。”皇帝说道，“考试和面试是必须的，但是我们还可以加上其他的考核方式，比如实地考察、群众评价等等。”

“这样可以更全面地了解一个人的能力和品德。”

李通明开始制定科举考试的题目。

他对这次的考试十分重视，因为他知道，只有通过科举考试，才能真正选拔出有才华和品德的人才来治理国家。

“为什么？”一位老顽固问道，“我们不能通过统一的考试来选拔人才吗？”

“因为淮南国的南方和北方在经济、文化、风俗等方面都有着很大的差异。”李通明说道，“如果只用一套试卷来考试，很难真正选拔出有才华和品德的人才。”

首先，他找人了解调查了淮南国的南北差异。他发现，淮南国的南方和北方在经济、文化、风俗等方面都有着很大的差异。

如果只用一套试卷来考试，很难真正选拔出有才华和品德的人才。

于是，他决定采取分卷考试和分科考试的办法。分卷考试，就是将试卷分为南方卷和北方卷，分别考察南方和北方的经济、文化、风俗等方面。

分科考试，就是将考试分为不同的科目，比如语文、数学、历史、政治等等，分别考察不同方面的知识和能力。

此举一出，众人都很震惊李通明能想到这些。他们知道，这个年轻人真的是一个有智慧和有眼光的人，能够想出这样的选拔人才的方式。